マクドナルドのバイト採用率は？調べた結果に超びっくりしたよ

マックのバイト面接日が一週間後と決まった姪っ子ですが、

なんてことを気にしています。まあ、本人はどうしてもマックでバイトをしたいようなので心配なのでしょう^^

そこで、姪っ子の為にもと早速その採用率を調査してあげました。

と言うことで今回は、その結果などについてお伝えしていきますね。

マックドナルドのバイト採用率は高い低いどっちなの？

結論からお伝えすると、マックバイトの採用率は、

・高い

が答え。これは、口コミ等で「かなりの確率で受かった！」的な声が多くあると感じたからです。とくに、店頭内に「アルバイト・パート募集」などと書かれたポスターがある店舗では、落とされることは珍しいって話もありました。これにはさすがに驚き(^^;

ただ、そんな採用率が高いと言っても、採用されない場合もあるのは確かです。では、採用されない理由や採用率が高い理由など。気になり調べました。

マックドナルドのバイト採用率が高い理由

マクドナルドは全国に2,950店舗（2024年時点）。そして、アルバイトの採用だけで1ヵ月に5,000人ほどと言われています。それだけの採用枠があるわけですから、必然的に採用率が上がると考えてもおかしくありません。

で、その採用枠が多くなる理由としては、店舗数の多さ以外に以下の3点が考えられます。

高い離職率

マックに訪れた人ならお分かりかと思いますが、いつも店内は多くの人で賑わっています。とくに土日や祝日。繁忙期の忙しさは半端ではありません。そんな環境で働いていればストレスが溜まることもあるはず。

そういったことが耐え切れなく、バイトを辞めてしまう人が多いようです。その為、バイトも頻繁に募集することになってしまいます。

シフトが柔軟

マックのバイト応募要項には「週に1回、1日2時間からOK」と明記されています。それを考えると、従業員のシフトに柔軟に対応してると分かります。

すると、1日2時間程しか働かない人が多くなっても当然。となれば、バイト人数も多く確保する必要になるため、採用率が高くなっても不思議ではありません。

採用基準枠が大きい

マックバイトの年齢制限は中学生はダメですが15歳以上ならOK。また、90歳から働かれた人もいます。

ちなみに、その方は富山県高岡市の店舗で働く「薮田義光」さん。2023年10月時点で95歳。100歳まで働くと頑張っているそうです^^

そして、今までアルバイト経験がなくても大丈夫ですし、外国人も就労可能な在留資格を持っていればOK。それと、友達同士で応募しても大丈夫。

ちなにみ、マックでは充実した研修プログラムがあります。採用基準枠を大きくし、仕事自体が初めてって人などを採用しても、大丈夫って自信があるかもしれません。

マックドナルドのバイトに採用されない理由

採用率が高いと言っても採用されない人もいます。その理由は簡単に言うと、以下の2点に絞られます。

適性テストの結果が悪かった

マックでは面接前に適性テストがあります。問題自体は簡単で常識的なものばかり。だから、普通に答えれば悪い結果は出ないのが通常です。そのため、この適性テスト結果が悪いとなると採用されない可能性が大きくなります。

面接内容が悪かった

採用基準枠が大きいとは言え、面接時に

と内容が悪ければ採用率がグンと下がるのは間違いありません。

マックの仕事内容はお客様を笑顔で元気よく挨拶してお迎え。そして、美味しいメニューの販売や接客業。そして、どの場面でも清潔感がある身だしなみでなければなりません。

であれば、上記の3点のような感じで面接を受けてしまうと、採用されなくても当然となります。

だから・・・

面接での初めの挨拶は笑顔で元気よく。質疑応答時もはっきりとした声で丁寧な言葉使い。清潔感がある衛生的な身だしなみ。

で、面接を受けましょう。

さいごに

マクドナルドのバイト採用率は、調べた結果、

・高め

が答えでした。ただ、それで安心して面接を受けるのはダメ。クルーなどを含め、必要なポジションについてもらう人材にはそれなりの条件があります。それは、

・元気に挨拶ができる

・笑顔がある

・清潔感がある

人です。